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Étude de marché sur la fidélité

Ruth Stanat

Les études de marché sur la fidélisation peuvent être importantes pour le succès de toute organisation.

La fidélité des consommateurs est une relation de confiance entre une organisation et ses clients. Les clients fidèles peuvent générer de la rentabilité et peuvent être des parties prenantes importantes pour toute organisation prospère. Les programmes de fidélité offrent souvent des avantages et des récompenses et visent à fidéliser les clients. Dans cet environnement concurrentiel, les clients fidèles peuvent jouer un rôle important dans le succès d'une organisation.

Les spécialistes du marketing souhaitent souvent :

  • attirer les bons clients
  • incitez-les à acheter
  • encouragez-les à acheter souvent
  • amener de nouveaux clients.

Communiquer avec les clients par courrier électronique, par téléphone et par correspondance imprimée peut démontrer l'appréciation d'une organisation envers ses consommateurs. Les informations concernant les offres de vente, les forfaits de réduction et les ventes peuvent offrir aux clients la possibilité d'acheter davantage. Ces offres spéciales peuvent proliférer parmi les groupes de consommateurs et fournir à une entreprise davantage de clients.

Les organisations peuvent adopter diverses stratégies de fidélisation. Les organisations peuvent développer des offres de produits uniques pour chaque client. Internet peut améliorer la capacité d'une entreprise à s'engager dans cette forme de marketing personnalisé. Les boutiques en ligne peuvent permettre aux clients de renseigner leurs données personnelles avec la possibilité de souligner leur intérêt pour des produits et services spécifiques. Les magasins de détail peuvent compiler ces données via des formulaires manuels. Les organisations peuvent ainsi analyser les habitudes d'achat de leurs clients et extraire leurs articles d'intérêt personnel.

Récompenser les clients peut être une étape importante vers la fidélisation.

La mondialisation peut renforcer la concurrence au sein d'un marché. La présence de nombreux concurrents sur un marché peut rendre plus difficile la fidélisation des clients et l'obtention d'un avantage concurrentiel. Les récompenses peuvent encourager les clients réguliers à devenir des clients fidèles. Ces récompenses peuvent démontrer aux clients que l'entreprise apprécie vraiment leur activité. Ce sont ces clients fidèles qui peuvent devenir un atout non négligeable pour l’entreprise.

Programmes de fidélisation des employés

La fidélité des clients peut être influencée par le comportement des employés d'une entreprise. Une attitude amicale et accueillante et un service client efficace de la part des employés peuvent être des moyens de fidéliser les consommateurs. Les employés fidèles peuvent influencer les clients fidèles. La politique de l'entreprise peut encourager la satisfaction des employés et ainsi encourager ces mêmes employés à devenir plus aptes à répondre aux besoins de leurs consommateurs.

Les politiques susceptibles de motiver les employés comprennent des offres d'emploi, des rémunérations et des incitations attrayantes. La motivation des employés peut être intrinsèque ou extrinsèque. La motivation intrinsèque peut provenir de titres et de titres de poste prestigieux, tandis que la motivation extrinsèque peut provenir de salaires élevés, d'excellentes conditions de rémunération et d'horaires de travail flexibles.

 

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Ruth Stanat

Fondatrice et PDG de SIS International Research & Strategy. Forte de plus de 40 ans d'expertise en planification stratégique et en veille commerciale mondiale, elle est une référence mondiale de confiance pour aider les organisations à réussir à l'international.

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